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Projet de loi · Ontario · Provincial

Projet de loi 133Health Care Honours, Employment, Retention, Optimization and Empowerment Strategy Act, 2026

Clarion suit Projet de loi 133 devant Ontario — son statut, son parrain, un résumé en langage clair et chacune de ses étapes, le tout cité au dossier officiel.

Statut
Première lecture — renvoi à la deuxième lecture
Présenté
2026-06-01
Session
44-1

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Ce qu'il fait

Résumé IA en langage clair du texte officiel.

Le projet de loi 133, intitulé Loi de 2026 sur la stratégie d'honneur, d'emploi, de maintien en poste, d'optimisation et d'autonomisation dans les soins de santé, a été déposé lors de la session législative en cours en Ontario et a franchi l'étape de la première lecture le 1er juin 2026. Il a été ordonné pour la deuxième lecture, où aura lieu le débat sur ses principes généraux. D'après son titre, le projet de loi semble établir une stratégie portant sur les enjeux liés à la main-d'œuvre dans le secteur des soins de santé, notamment l'emploi, le maintien en poste et l'autonomisation des travailleurs de la santé. Aucune autre étape législative n'a été franchie à ce stade.

Chronologie des étapes

  1. Première lecture

    2026-06-01Legislative Assembly

  2. Première lecture

    2026-06-01Legislative Assembly

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